2014.03.05号
求人メディア

こんにちは、株式会社シンカメールマガジン『 真価と進化 』編集局です。

早いもので3月となりました。
新卒採用のピークでもあり、新入社員の受け入れ準備もあり、
多くの企業が決算月でもある3月は、皆さん特にお忙しいかと思います。

今日はあいにくの雨ですが、ちょっとした息抜きに
今回もメールをお読みいただければ非常にうれしいです。

本日のテーマは「求人メディア」です。

『 真価と進化 』2014.3.5号を是非、最後までお楽しみ下さい。

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求人メディア


【 1 】求人メディア

ニュースでも話題になっている様に、約6年ぶりに有効求人倍率が1.04倍を
超える数字の現在、求人メディアの動きはどうなっているのでしょうか。

新卒採用では、現在はリクナビ・マイナビ等の求人サイトがメインですが、
求人メディアには、大きく分けて4つの種類があります。

①　求人サイト
②　フリーペーパー
③　折込求人紙
④　有料求人情報誌

これらのメディアが昨今どの様な動きをしているかについて、
今日は簡単にお話したいと思います。

現在ではWeb上でのサイトがメインで、求人サイトは採用では欠かせない存在となっています。
実は2012年の4月から、求人サイトの掲載件数は二桁成長をほぼ毎月続けています。
具体的な数字で表すと、

2012年1月　205,342件
2014年1月　402,334件

なんと約2倍です。

他方、他のメディアはどのようになっているかというと、

②　フリーペーパー
2012年1月　203,416件
2014年1月　300,025件

③　折込求人紙
2012年1月　 91,897件
2014年1月　100,960件

④　有料求人情報誌
2012年1月　 53,327件
2014年1月 　48,711件

上記の様に④有料求人情報誌以外は増加傾向にあります。
今後も増加傾向は続くとされ、ますます応募が分散し、採用が難しくなる事が予想されます。

個人的には採用が厳しい状況は、採用のレベルアップのチャンスだと思いますので、
積極的に新しい施策に取り組む企業が出てくる事を期待しています。

（データ引用元：公益社団法人　全国求人情報協会）