2014.07.09号
ワンピースに学ぶ

こんにちは、株式会社シンカメールマガジン『 真価と進化 』編集局です。

去る7月7日（月）は七夕でしたね。東京は残念ながら雨模様。
東京で天の川をみるためには、
東京タワーの「天の川イルミネーション」くらいでしょうか。
街のすべての明かりを消して、都心で星をみよう！
みたいなイベントが首都圏全域で行われたら素敵だなと思います。

七夕は、今回の本編とは全く関係ございませんが、
『 真価と進化 』2014.7.9号を是非、最後までお楽しみください。

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ワンピースに学ぶ


先日、弊社のパートナーである制作会社さんとともに、
採用ホームページのお打ち合わせのため、お客様先に伺いました。

その際に、話題としたのは、
「最近の学生の心に響くメッセージ・価値観とは？」ということ。

制作会社の担当者曰く、時代の流れは、

●ウルトラマンのような絶対的なヒーローではなく、
　ワンピースのような等身大のヒーローへ。
●高嶺の花のスーパーアイドルから、会いに行ける身近なアイドルへ。
●高級ブランド品からファストファッションへ。

と変化してきている、ということ。
皆様もご納得の事実かと思います。

高尚で絶対的な価値や憧れよりも、
同じ目線で感情移入できる身近な物語に心を動かされる世代、
と言えるのではないでしょうか。

つまり「等身大の共感」がポイントとなるのだと思います。


私自身、社会人歴11年目となりました。
面接官として学生と話す機会があるのですが、
「11年目です、コンサルティング部でユニットリーダーしてます」
と自己紹介をすると、大半の学生を緊張させてしまいます。

そんな中で、学生が心を開いた表情・反応をしてくれてるなと感じる瞬間は、
私自身の学生時代・新入社員時代の悩みや失敗を打ち明けたときだと感じます。

学生たちの話を聞きながら、
「私も同じような学生だったよ、
　就職活動中、将来何がやりたいか全然わからなかったし・・・」
などと、相手の話に共感しつつも、自分の当時の悩み話をすると、
一気に距離が縮まる感覚があります。

まずは、「等身大の共感」を感じてもらえるような情報を伝え、
その先の延長線上に、こんな社会人になりたいという「憧れ・夢」を感じさせる。
ということがポイントになるのではと考えています。

2016年卒採用における広報戦略の中で、ご参考にしていただければ幸いです。
そして悩まれた際は、ぜひシンカにお声掛けくださいませ。